HUKUK REHBERİ / SIKÇA SORULAN SORULAR
İşverenin %100 Kusurlu Olduğu Rücu Davaları
İşçi sağlığı ve iş güvenliği önlemlerini HİÇ almamış bir işveren, SGK karşısında nasıl bir mali yükle karşılaşır?
Hukuki Süreç ve Temel Esaslar
Tam Rücu
İşveren %100 kusurlu bulunursa, SGK'nın işçiye yaptığı TÜM masrafları (hastane, ilaç, ödenek, bağlanan gelirin PSD'si) faiziyle ödemek zorundadır.
Kast ve İhmal
Kasıtlı davranış veya ağır ihmal (örn. baret vermemek, emniyet kemeri takırmamak) %100 kusur sebebidir.
Sınır
Rücu miktarı, işçinin açabileceği tazminat davasındaki tavan miktarla sınırlıdır (Halefiyet İlkesi).
Sigorta
İşveren mali mesuliyet sigortası varsa bu tutarı sigorta şirketi öder (limit dahilinde).
Doğru Bilinen Yanlışlar
Müfettiş Raporu Kesin Midir?
YANLIŞ:
"SGK müfettişi beni %100 kusurlu buldu, artık yapacak bir şey yok."
DOĞRU:
Müfettiş raporu (Kaza Tahkikat Raporu) mahkemede bağlanarak bilirkişi incelemesine tabi tutulur. Mahkeme bilirkişisi kusur oranını değiştirebilir. Mutlaka rapora itiraz edin.
Adım Adım İzlenmesi Gereken Yol
Bu süreçte hak kaybı yaşamamak için aşağıdaki adımları titizlikle takip etmenizi öneririz:
- İş güvenliği eğitim tutanaklarını sunun.
- KKD (Kişisel Koruyucu Donanım) teslim tutanaklarını bulun.
- Kaza anı kamera kayıtlarını saklayın.
- Kusur oranına itiraz ederek yeni bilirkişi isteyin.
Yasal Dayanak ve Mevzuat
İlgili Kanun Maddeleri
5510 Sayılı Kanun Md. 21 ve 23
Not: Yargıtay kararları her somut olaya göre değişiklik gösterebilir. Güncel içtihatlar için avukatınıza danışınız.
Sıkça Sorulan Sorular
Avukatsız İşverenin %100 Kusurlu Olduğu Rücu Davaları takibi yapılabilir mi?
Türk hukukunda İşverenin %100 Kusurlu Olduğu Rücu Davaları dahil olmak üzere hukuk davalarında avukat tutma zorunluluğu (bazı istisnalar dışında) yoktur. Ancak süreç teknik detaylar içerdiğinden hak kaybı yaşamamak adına profesyonel destek önerilir.
İşverenin %100 Kusurlu Olduğu Rücu Davaları için ne kadar harcama yapmam gerekir?
İşverenin %100 Kusurlu Olduğu Rücu Davaları genellikle birkaç celsede bitebileceği gibi uzayabilir de. Masraflar başlangıçta yatırılan harçlardan ibaret değildir, bilirkişi ücretleri de eklenebilir.
Size İşverenin %100 Kusurlu Olduğu Rücu Davaları konusunda nasıl ulaşabilirim?
İşverenin %100 Kusurlu Olduğu Rücu Davaları alanındaki uzman avukatlarımızla görüşmek için iletişim kanallarımızı kullanabilirsiniz.
Sonuç ve Değerlendirme
Özetle; i̇şveren kusuru %100 i̇se konusu, teknik bilgi gerektiren ve titizlikle takip edilmesi gereken bir süreçtir. Yaptığınız işlemlerin hukuki sonuçları bağlayıcı olacağından, adım atmadan önce hukuki durumunuzun analiz edilmesi menfaatinizedir.
Önemli Uyarı: İnternetteki taslak dilekçeler veya eski tarihli forum yazılarıyla işlem yapmak ciddi hak kayıplarına yol açabilir. Mevzuat sürekli değişmektedir.
Yasal Uyarı: Bu içerik genel bilgilendirme amaçlıdır. Hukuki durumunuz somut olaya göre değişebilir. Hak kaybı yaşamamak için mutlaka avukat desteği alınız.